RECRUIT
独自のキャリアパスで人材育成に力を入れています
高所の建築現場でも職人が安全に作業するために欠かせない足場づくりの組み立てから解体を行う作業スタッフの求人です。姫路市を中心に周辺環境に配慮を行いながら丁寧な施工を行っており、確実な技術で作業できるようにスタッフの育成にも力を注いでおります。作業スタッフの技術向上を目的とした資格取得制度などの取り組みを行うことで一人ひとりのやる気をサポートしています。未経験でもしっかりと先を見据えた収入とスキルアップを目指して働きたい方を歓迎いたします。
株式会社everはお客様にご満足いただける工事を提供できるように常にニーズに合わせた施工を心がけています。技術と丁寧な作業を行うことは大前提としたうえでよりお客様に喜んでいただけるような作業、仕事とは何かと考え人材の質へも目を向けています。業績向上に伴い新たな作業スタッフを募集しており、会社の質が作業員の質となり仕事の善し悪しに繋がると心得て、どこよりも理想をもって頑張って欲しいと福利厚生の充実を心がけています。工事作業と聞くと「辛くてきつい」「給料が割に合わない」とネガティブに考える方が多い中、業界のイメージを払拭すべく福利厚生や人材育成に尽力しています。
人力が主本の職場だからこそ安心して安定した環境で永く働き続けていける環境を整えています。独自のキャリアパス制度により実力主義の給与制度を実施し、現場施工スタッフから現場管理スタッフ、ライン長、センター長とキャリアアップが目指せます。30歳までに年収500万円を稼げる給与体制を確立し、年齢を重ねても働ける職場制度を設けることでモチベーションと作業能率の向上に繋がります。もちろん生涯現役の現場スタッフとしても働く事が可能です。日本一働きやすい職場づくりをめざして一緒に働きましょう。